Taranto, lavoratori ex Ilva No Green Pass in cassa integrazione

Atto unilaterale e discriminatorio aziendale

Acciaierie d’Italia, ex Ilva ha inviato una nota ai lavoratori sprovvisti di green pass disponendo, a partire da lunedi 11 ottobre, la disattivazione del badge e la collocazione in Cassa integrazione ordinaria. Lo denunciano le segreterie Fim, Fiom e Uilm in una lettera inviata al prefetto di Taranto Demetrio Martino con la quale annunciano una iniziativa di mobilitazione. “In assenza di un ritiro delle disposizioni aziendali impartite ai lavoratori di Acciaierie d’Italia – spiegano – ci autoconvocheremo il prossimo 11 ottobre, alle ore 9, presso la Prefettura di Taranto“. Secondo i sindacati, l’ex Ilva sta “disattendendo quanto previsto dal Decreto Legge e dalla procedura interna

 “Riteniamo inaccettabile – dicono i sindacati – l’atteggiamento di Acciaierie d’Italia, che ancora una volta mostra il volto peggiore, e soprattutto la mancata applicazione di quanto previsto dal vigente Dl 127/2021″.
Decreto che estende l’obbligo del green pass al mondo del lavoro pubblico e privato dal prossimo 15 ottobre al 31 dicembre, termine stabilito dallo stato di emergenza, e prevede che il lavoratore debba esibire la certificazione verde Covid 19 per accedere al luogo di lavoro.

Fim, Fiom e Uilm parlano di “un atto unilaterale ed incomprensibile che riteniamo vada assolutamente modificato nel rispetto di quanto previsto dal decreto legge“.

Il caso green pass scoppia nonostante il scorso 5 ottobre Acciaierie d’Italia avesse raggiunto un accordo con i sindacati che prevede, proprio in seguito delle richieste delle tre sigle metalmeccaniche, la disponibilità  dell’azienda a eseguire i tamponi gratuiti per i lavoratori che risultano momentaneamente non vaccinati con test da effettuare in laboratori e farmacie convenzionate. 

L’azienda: divieto di svolgimento prestazioni dal 15 Ottobre – Fonti ufficiali di Acciaierie d’Italia comunicano che “sono false e destituite di fondamento le notizie stampa circolate a proposito del presunto divieto di svolgimento della prestazione a partire da lunedì 11 ottobre da parte dei lavoratori che non detengono il Green Pass. La data di entrata in vigore della prescrizione è, come noto, il 15 ottobre e come tale sarà  applicat

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